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一般事業主行動計画

ムーンホテルズアンドリゾーツ株式会社 一般事業主行動計画

全ての社員が仕事と子育てを両立させることができ、さらに働きやすい環境をつくることによってすべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

【計画期間】
2015(平成27年)4月1日から2020年(平成32年)3月31日の5年間

  • 目標1

妊娠中や産休・育休復帰後の女性社員のための相談窓口を設置する。
<対策>
1.平成27年5月~ 相談窓口の設置について検討
2.平成27年8月~ 相談窓口の設置について社員へ周知

  • 目標2

年次有給休暇の取得日数を1人当たり平均7日以上とする。
<対策>
1.平成27年5月~ 年次有休休暇の取得状況を把握する。
2.平成27年7月~ 各部署において年次有給休暇の取得計画を策定する。
3.
平成27年8月~ 社内告知により呼びかける